Кадровое агентство для современного бизнеса

Современный подход к подбору персонала означает, что работодатель тратит минимум усилий на проверку потенциальных сотрудников, отбор резюме, обзвон соискателей и другую рутину. Вы просто обращаетесь к нам, говорите, какой специалист вам нужен, указывая все важные для вас параметры вплоть до пола и возраста. После этого вы получаете несколько гарантировано подлинных резюме, соответствующих вашим требованиям. Вам остается только провести собеседование с отобранными для вас людьми и принять окончательное решение по найму.

Ваши преимущества при обращении в наше кадровое агентство в Москве

1. Не ждете, пока соискатели откликнутся на объявление. У нас уже есть резюме сотрудников, ищущих работу по нужной вам специальности. Вам не придется оставлять объявление в газете или на сайтах, ждать, пока вам позвонят, составлять график встреч, собирать сведения и т. д. Обращаясь к нам, вы экономите время.

2. Не проверяете самостоятельно данные, предоставленные работником. Вы наверняка сталкивались с проблемой, когда в резюме у соискателя все отлично, а на практике оказывается, что он не может подтвердить и половину из того, что указал. При обращении к нам вы страхуете себя от таких неприятностей. Мы сами проверяем достоверность информации, предоставленной соискателями.

3. Не тратите время на общение с теми, кто точно вам не подойдет. Все специалисты, не соответствующие вашим запросам по формальным параметрам (опыту, возрасту, образованию и т. д.) будут автоматически отсеяны. Вы не потратите ни минуты на бесперспективное общение.

4. Вы получаете работников нужной квалификации в короткие сроки. Оставьте заявку сейчас – и уже через несколько часов специалисты нашего кадрового агентства смогут предложить вам несколько реальных резюме.

Работать с нами безопасно и просто

Для наших клиентов схема работы с кадровым агентством максимально упрощена. Сначала заказчик оставляет заявку на сайте, в которой указывает важные для него параметры соискателей. Мы анализируем сведения, при необходимости уточняем детали. Через 3-4 часа (иногда раньше, все зависит от сложности требований) мы присылаем заказчику резюме специалистов, подходящих под его требования. Все документы заранее проверяются. При необходимости мы можем найти для вас рекомендательные письма или отзывы с предыдущих мест работы. В их подлинности мы тоже убеждаемся заранее, проводя необходимые проверки.

Выбрав оптимальный вариант, вы заключаете с нами договор.  Так что, сотрудничая с нами, вы страхуете себя от массы рисков, связанных с подбором персонала для работы в офисе или на производстве.